明集镇：“五项制度”确保驻村工作落到实处

信息公开制度

在各村公开栏中，全面公开驻村干部联系方式、联系点及“为民办实事”内容，主动接受群众监督，以“督”促“干”。截至目前，82名驻村机关干部信息、114条“为民办实事”清单已在各村公示栏全部公示。同时，利用《明集是个好地方》微信公众号对“为民办实事”事项进行公示，定期公开完成情况，推动驻村帮扶责任压紧压实。

征求意见制度

一方面在驻村点设立意见箱，广泛征求群众意见，另一方面扎实做好入户走访工作，做到逐村、逐户、逐人查问题、找弱项、询意见，详细填写《驻村日志》，建立走访台账、帮扶措施，真正为民纾困。截至目前，各驻村组已累计入户走访2961户，征集意见建议136条，排查问题199个，解决问题77个，驻小区工作组累计入户走访511户，梳理群众关心关注问题119件，解决问题19件。

重大事项报告制度

全体驻村干部按照“召开村党员大会、村民代表会议时必到，党务、村务和财务公开时必到，重大项目实施过程中必到，村里发生急事、难事、突发性事件时必到”“四必到”要求，认真履行驻村职责，对突发、紧急事件第一时间向所驻村小组长汇报，进行妥善处置，事后形成专题报告报驻村蹲点领导小组，并视情在驻村工作例会或党委（扩大）会议上进行通报。积极创新工作方式方法，完善矛盾纠纷调节机制，推动矛盾纠纷从源头化解，有效拉近干群关系。

工作例会制度

各驻村工作组每天召开一次碰头会，对当天驻村工作进行小结，镇党建办每两天调度形成一期《驻村工作简报》呈报镇主要领导，镇党委每周召开一次驻村工作调度会，各组组长总结汇报驻村工作情况，同时安排布置下阶段工作任务。截至目前，明集镇召开驻村蹲点动员部署会1次，召开“驻村蹲点”工作调度会议2次，召开共富项目建设推进会议1期，开展共富项目过堂会4次，党委（扩大）会议部署驻村蹲点工作3次。

督查制度

镇党委成立驻村蹲点工作督查组，通过查阅驻村工作台账、驻村民情日志以及现场查看驻村联系点驻村干部在岗情况，不定期开展驻村纪律督查，敦促驻村干部严格遵守驻村纪律，坚守岗位，认真履职，宣传和落实好13项驻村期间重点任务清单，真正做到“沉下来、融进去”。截至目前，驻村蹲点工作督查组已督查驻村情况9次，并对发现的问题现场指出及时纠正，确保驻村蹲点取得实效。

明集镇：“五项制度”确保驻村工作落到实处

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